蘇州搬運公司：設(shè)備搬運公司距離“專業(yè)”還有多遠？

    從事設(shè)備搬運和吊裝的公司太多了。

    審視這些設(shè)備吊裝公司，可以發(fā)現(xiàn)，在宣傳口號上，他們有一個共同的詞語——專業(yè)。但是，再看這些公司的吊裝案例圖片，吊裝現(xiàn)場的雜亂、吊車外表的斑駁、工人服裝的不統(tǒng)一，很難讓人將其與“專業(yè)”聯(lián)系起來。

    蘇州搬運公司想要探討這樣一問題：究竟設(shè)備搬運公司那些方面不夠?qū)�業(yè)？

    在蘇州蘇安起重吊裝有限公司看來，設(shè)備搬運公司的不專業(yè)主要體現(xiàn)在三個方面。

    一是管理的不專業(yè)。很多中小設(shè)備搬運公司還是遵循著“人情”的原則進行企業(yè)管理，而不是依靠公司制度進行企業(yè)管理。舉一個簡單的例子，不少吊車司機反映，他們之所以不愿意離開公司，就是因為與老板關(guān)系好。這種管理模式下的公司，不僅老板感覺很累，而且公司也很難發(fā)展壯大。

    二是流程不專業(yè)。某工廠就曾經(jīng)講過這樣一個案例，兩臺設(shè)備放置在同樣的位置，讓同一家公司負責(zé)吊裝上次，兩次吊裝作業(yè)，吊車就位的位置不一樣，配備的人數(shù)不一樣，甚至使用的吊車噸位都不一樣。這就說明該公司沒有一個統(tǒng)一的服務(wù)流程和標準。而這樣的現(xiàn)象，在設(shè)備搬運行業(yè)不是孤立，而是普遍。

    三是人員不專業(yè)。我國吊裝公辦學(xué)校幾乎沒有，但是在德國，這樣的專門中職學(xué)校很多。他們畢業(yè)之后，專業(yè)從事吊車司機以及設(shè)備搬運。但是我們呢？我們的吊車司機很多都是自學(xué)、短期培訓(xùn)而上崗，技能不專業(yè)的司機和搬運人員比比皆是。

    總之，在蘇州搬運公司看來，我國中小設(shè)備搬運公司真正實現(xiàn)“專業(yè)”，還需要很多努力。